Material: ABS + tela de licra (elástica) cepillada [también conocida como: tela OK]
1.Tamaño del producto: 510X210X30mm (1 pieza)
2.Peso neto/Peso bruto: 275 g/405 g (1 pieza)
3.Duración de funcionamiento automático: 15 minutos4.Tamaño del embalaje de la caja de pedido por correo: 180X130X80 mm (1 pieza)
4.Temperatura de calentamiento: 45~60℃6.Capacidad de la batería: 2000 mAh, Potencia: 7,4Wh7.Tensión de carga: DC5V, 780mA
① Pulsación prolongada del botón de encendido para encenderlo, modo predeterminado sin inicio (función de visualización luz blanca)
② 3 niveles de calefacción ajustables Temperaturas seleccionables: 45~50°C, 51~55°C, 56~60°C
③ Modo de vibración: 3 modos de vibración Vibración 1: vibración de baja frecuencia Vibración 2: vibración de frecuencia media Vibración 3: vibración de alta frecuencia
④ 3 modos de masaje: Modo 1: tanto calentamiento como vibración activados Modo 2: solo calentamiento Modo 3: solo vibración
⑤ La pantalla muestra el nivel de la batería; muestra el color de la luz correspondiente: blanco (predeterminado al inicio) — azul nivel bajo — amarillo nivel medio — rojo nivel alto
Ningbo Zhenhai Yihao Electronic Technology Co., Ltd. está ubicada a la entrada del Puente de la Bahía de Hangzhou en la ciudad de Ningbo, una ciudad costera en el extremo sur del delta del río Yangtze en la región económica más dinámica de China. Se encuentra a sólo 15 kilómetros del puerto de Ningbo y del aeropuerto de Ningbo, y cerca de la carretera nacional no 329. El transporte es muy cómodo. Fundada en 2012, la empresa es un fabricante profesional de varios masajeadores de manos, pistolas de masaje y otros equipos de masaje. La empresa cuenta con técnicos y equipos profesionales para investigación, desarrollo, producción y ventas. En pocos años, su escala de ventas ha alcanzado los 80 millones de RMB. La empresa cubre un área de 4.000 metros cuadrados y cuenta con personal técnico y de gestión profesional. Actualmente tiene capacidad para producir 500.000 equipos de masaje al año. La empresa está orientada al mercado, considera los productos y la reputación como su elemento vital y desarrolla constantemente nuevos productos para satisfacer diversas demandas del mercado. La empresa opera bajo el liderazgo de su gerente general Honglie Wang y adopta un modelo de gestión de "sistema de responsabilidad de liderazgo vertical". Tiene seis departamentos: el centro de marketing, el departamento de producción, el departamento de tecnología, el departamento de compras, el departamento de finanzas y la oficina administrativa. En los últimos años, la empresa ha solicitado varias patentes.